Знакомство с четырьмя человеческими персонажами: кто вы? •

Знать чей-то характер очень полезно в отношениях, которые будут построены. На самом деле, чтобы устроиться на работу, компании обычно проводят психологические тесты и интервью, чтобы узнать личность человека. В мире психологии существует множество теорий, в которых обсуждается характер человека. Одна из самых известных теорий сегодня - теория 16 личностей, выдвинутая Карлом Юнгом. Однако задолго до того, как эта теория личности была разработана, существовала теория четырех темпераментов, открытая с незапамятных времен.

Знаете ли вы, что личность человека можно отличить по темпераменту? Это открытие было сделано греческим врачом Гиппократом, который объединил эти четыре темперамента в рамках своей теории медицины. Он предположил, что четыре жидкости в организме могут различать характер и привычки человека. Эта типология является частью древней медицинской концепции, известной как юморизм.Юморизм здесь относится к жидкостям организма. У всех разные жидкости в организме. Считается, что эта жидкость самого высокого качества влияет на темперамент и психологию человека.

Кроме того, есть люди со смешанным характером. Под смешанным характером подразумевается то, что личность не может быть представлена только одним персонажем, обнаруженным в психологической теории. Например, по этим четырем темпераментам характер человека делится на четыре группы: сангвиник, холерик, меланхолик и флегматик. Тогда как по смешанным персонажам человека можно определить, что он меланхоличный сангвиник.

Что такое темперамент?

Прежде чем подробнее познакомиться с четырьмя темпераментами, мы сначала обсудим вещи, связанные с темпераментом. Первое впечатление при встрече с кем-то основано на том, что он делает, люди предполагают, что темперамент приходит извне, что отражает его психическое состояние. Например, когда мы говорим, что кто-то является лидером, мы часто видим, что это всегда проявляет инициативу в качестве лидера группы. Однако мы не используем это внешнее наблюдение в качестве ориентира для решения загадки о личности человека. Фактически, эти наблюдения могут помочь лучше понять личность человека и цвет его характера.

Темперамент является основой цвета характера человека и выступает в качестве воплощения или представления каждого человека в его жизни. Обычно, когда мы встречаемся с другими людьми, мы можем чувствовать 'настроение' возникающий.

Какие четыре персонажа?

Существует теория, согласно которой все люди делятся на четыре части, первая из которых - физическое тело. Затем есть эфирное тело, или, возможно, мы знаем его как душу. В течение его жизни душа сливается с телом, а когда он умирает, она отделяется от его тела. В-третьих, астральное тело. В этой части присутствуют инстинкты, страсти, желания и изменения в нашем сознании. Четвертый, самый высокий среди остальных, - носитель человеческого эго они же носители человеческого эго, это то, что заставляет нас испытывать любопытство и власть над нашим самосознанием, чувствами и даже мотивациями. Одна из четырех частей является наиболее доминирующей, и это то, что будет представлять характер человека.

1. Сангвинис

Кровь - это жидкость тела, а астральное тело - символ сангвиника. Астральное тело отражается на нервной системе, так что система находится под контролем. Нервная система способна поглощать идеи, визуализации или образы и ощущения. Эта деятельность нервной системы сдерживается кровообращением. Если это не сдерживается кровообращением, то мысленный образ сойдет с ума, что приведет к галлюцинациям и иллюзиям. Это предел для сангвиника.

Люди с таким сангвиническим характером обычно всегда оптимистичны, веселы, полны энтузиазма и обладают высоким жизненным духом. Всегда привлекает внимание или требует, чтобы люди обращали на это внимание. Они также любят рисковать, поэтому не удивляйтесь, если эти сангвиники - люди, которые любят приключения, потому что этот тип также любит искать удовольствия. Поскольку им нравятся вызовы и новые вещи, им быстро становится скучно.

Сангвиники - это тот тип людей, которые не могут поддерживать свое влечение достаточно долго. Ему всегда хочется новых впечатлений, поэтому легко произвести впечатление, легко потерять интерес. Это позволяет им легко изменить свое мнение.

Людям с этим типом подойдут, если они работают как артист, потому что эта работа привлечет к ним внимание аудитории и потребует от них всегда проявлять энтузиазм, что бы ни происходило. Они могут впитывать идеи, поэтому им подходит работа с творчеством, например работа в моде, кулинарии, путешествиях и маркетинге. В области маркетинга люди с типом сангвиника будут придумывать новые стратегии продажи продуктов и прогресса компании. Даже они уверенные в себе люди готовы рисковать.

2. Флегматик

Слизь и эфирное тело становятся текучими символами этого персонажа. Человек флегматического типа больше сосредоточен на том, что происходит внутри него, поэтому он позволяет тому, что происходит снаружи, происходить так, как должно быть. Не зря люди с этим типом любят покой.

От отношений они стремятся к гармонии и близости. Они всегда стараются избегать конфликтов, что делает их любящей и верной парой. Заниматься деятельностью благотворительная деятельность это забавное занятие для них. Полны любви и всегда помогают другим.

Но иногда он чувствует себя отключенным от своего окружения, потому что его деятельность сосредоточена на его эфирном теле. Итак, в общественной жизни он склонен к молчанию. Поскольку он позволяет вещам за пределами своего эфирного тела работать так, как они должны, это делает его менее целеустремленным.

Однако люди с флегматичным типом подходят для работы, связанной с социальными вопросами, такой как обучение, уход и другие социальные услуги, из-за своего миролюбивого характера. Это также потому, что они ищут «интимную» связь в отношениях, например, он связан «интимно» с самим собой.

3. Холерик

Желтая желчь и эго преобладают у холериков. Поскольку все под контролем эго, холерик очень агрессивен и всегда должен добиваться своего. Люди с холерическим типом очень целеустремленны, аналитичны и логичны. Типы лидера.

Этот холерик тоже не любит светскую беседу, предпочитает проводить время за полезными делами. Поэтому он предпочтет беседы, в которых есть четкая цель и суть. Поэтому они предпочитают общаться с людьми, у которых одна профессия и увлечения.

Обычно работа, подходящая для этого типа холерика, находится в области управления, технологий, статистики, инженерии и программирование. Потому что они могут выжить, если им придется работать в одиночку, и они очень целенаправленно ориентированы.

4. Меланхолия

Черная желчь и физическое тело преобладают у меланхоликов. Меланхолия чувствует, что она не хозяин своего тела и связана болью. Его тело контролируется тремя другими частями, поэтому он теряет волю действовать самостоятельно. Например, физическое тело становится только «движением», в то время как другие три части движут им. В то время как физическое тело должно быть высшим инструментом, потому что без физического тела не было бы трех других частей.

Меланхолический тип часто приносит жертвы ради других, склонен к чувствительности, любви, любит быть за кадром, но также мыслит. Его можно сравнить с тем, что он должен быть двигателем и давать шанс другим частям тела, чтобы быть чувствительным и думать о способах решения проблем. Он довольно творческий, потому что может мыслить с разных точек зрения. Думая о других частях тела, заставляя его смотреть с разных точек зрения.

Поскольку они хотят, чтобы все было удовлетворено, этот тип склонен к перфекционизму и низкой самооценке. Трудно забыть боль, которая случилась в прошлом. На самом деле он легко растворяется в негативных мыслях. Чувство потери контроля, иногда заставляет его колебаться.

Работы, подходящие для меланхолии, - это администрация, менеджмент, бухгалтерский учет и социальная работа. Мышление с разных точек зрения может заставить меланхолика хорошо рассчитать точность.

Насколько точен персонаж?

Существуют различные типы психологических тестов для определения вашего характера и оценки того, насколько близок теоретический подход к вашему характеру. Как объяснялось ранее, вы не можете просто принимать это как должное, когда кого-то осуждаете. Но параметры этих четырех темпераментов могут заставить вас преодолеть свои недостатки и тем самым сформировать лучшую личность.

Например, у детей с меланхолическим и флегматическим типами их необходимо обучать, чтобы они были более уверенными в себе и всегда активно участвовали в деятельности. Затем детей холерического типа можно научить уважать мнение других. Подобно сангвинису, его можно обучить, лучше узнавая себя. Каким бы ни был ваш темперамент, ключ всегда в том, чтобы стать лучше, если с вашим характером что-то пойдет не так. Сам темперамент делает мир красивее, живее и красочнее.

ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ: